興和縣“四到位”推進貧困勞動力全員培訓

今年以來,興和縣始終堅持“就業是最大的民生”這一工作基調,圍繞“培訓一人,就業一人,脫貧一戶”的工作目標,按照信息摸排到位、資金整合到位、培訓方式創新到位、培訓監管到位的“四到位”工作措施,深入推進貧困勞動力全員培訓,全面激發農村貧困勞動力脫貧致富內生動力。
  信息摸排到位。為確保培訓對象精準,由就業局牽頭,精準識別的貧困勞動力為基礎,以鄉鎮、社區為服務平臺,充分發動村干部、駐村干部、勞動保障協理員等基層力量,進村入戶走訪摸排貧困勞動力年齡結構、文化程度、身體狀況及培訓就業意愿,建立貧困勞動力基本信息臺賬,精準掌握貧困勞動力就業及培訓需求,確保培訓對象精準。今年以來,精準摸排并納入臺賬管理有培訓需求的貧困勞動力1.2萬人。
  資金整合到位。為保障培訓經費,積極整合各部門可用于開展貧困勞動力全員培訓的資金,共整合貧困勞動力全員培訓資金2219.5萬元,其中扶貧資金1000萬元,職業技能提升行動專項資金1010萬元,北京地區幫扶資金209.5萬元。
  培訓方式創新到位。通過抽簽確定培訓區域的方式精選30家培訓機構,把興和產業發展、縣內外企業用工需求與貧困勞動力的培訓意愿緊密結合起來,大力開展適合培訓對象就業的培訓項目,切實增強全員培訓的針對性和實效性,不斷提升就業率。今年,共開展貧困勞動力全員培訓12期3680人,培訓內容涉及農作物種植、砌筑工、鋼筋工、電工、焊工等十余個工種。
  培訓監管到位。為預防和杜絕培訓中各類違規違法行為,穩步提升培訓質量,以各鄉鎮、社區為培訓監管主體,統籌組織鄉鎮黨政辦公室、扶貧辦、民政所、等部門及轄區內民生監督員組成監管組,實施全程監管,監管組現場監管每天不得少于一次,當場填寫日常監管表,由監管組負責人及培訓機構代表現場簽字認可。在鄉鎮全程監管的基礎上,由該縣全員培訓工作領導小組辦公室牽頭,隨機組織抽查監管一次以上?!。▍舞I 郝悅) 

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